我是一名房产销售人员,去年11月份进入公司,没有签

你好，可以要求支付双倍工资，可以要求支付拖欠的绩效，也还可以要求支付拖欠绩效的赔偿金。可以拖欠工资或未缴社保为由解除劳动关系，就有经济补偿金。如回答有帮助，请采纳、好评。

你有证据证明公司扣了百分之四十么？有的话你不仅能够要回拖欠的工资，还能主张不超过11个月的双倍工资（没签订书面劳动合同）和经济补偿金

你好，建议协商，协商不成，申请仲裁

你好，据你所述，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁！

收集证据到当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。

根据你目前所述，第一，公司存在未签劳动合同的违法行为，你可以要求双倍工资赔偿。第二，你需要举证证明公司存在扣押工资的行为。建议你与律师面谈。