公司以多日矿工为由按自动解除劳动关系处理怎么办,我写了请假条,放他桌子

如果你有证据证明向有关领导交了请假条,则属于违法辞退,工作满一年赔偿两个月工资。注意收集与保存被按自动解除劳动关系的证据及向有关领导交请假条的证据。另外,如果公司没有规章制度规定旷工金多日按自离的规定,公司与你解除劳动关系也是违法的。

你好,请假是需要审批的,未经审批而不上班的,有可能构成旷工。