我是公司一名普工,去年6月17号在机台操作中胳膊骨折,经鉴定是七级伤残,

你好,工伤是劳动局认定的吗

1、属于工伤,可以主张工伤待遇,及时申请工伤鉴定,具体赔偿数额需要根据伤残等级、工资、误工期等情况进行计算。具体赔偿项目有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金,停工留薪期工资,护理费,住院伙食补助费、医疗费、交通费等。2、建议您积极收集相关的证据,同时需要了解详细的案情,如想进一步得到专业、详细、全面的案件解答可来电咨询或者面谈,希望回答能帮助到您。

赔偿需要根据伤残,工资等具体情况计算。

您好,工伤赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据伤残等级、本人工资及当地平均工资而定。

您好,因为工作原因导致受伤是可以要求公司赔偿的,这种情况已经能够构成伤残。