雇工给雇主砸墙受伤，是雇主承担 赔偿责任；作为雇主不需要划分责任，谁是受益罪，谁就承担赔偿雇工的医疗费。
赔偿医疗费、误工费、护理费、残疾器具费、残疾赔偿金、精神抚慰金等
题主您好：如果你是自己装修，那么将会承担大部分工伤赔偿，如果是找装修公司装修，虽然有合同，但是万一出现工伤，根据法律条款，您还是要承担一定的赔偿（一小部分），谢谢
我单位雇佣临时工煤气着火意外烧伤,很严重。最高赔偿大概会应该多少钱?
按工伤赔偿;
请人装修，工人受伤，有两种情形。第一，你请的是装修公司的人，你与装修公司是合同关系，工人受伤属于工伤，由用人单位，也就是由装修公司来承担赔偿责任。第二，你请的是个人，你与工人之间是雇佣关系，工人受伤，由雇主或者第三人承担赔偿责任。
家庭装修工头雇佣的工人在施工中受伤房东是否要承担责任
所有权、用益物权，房东不需要承担责任，由工头承担民事赔偿法律责任，根据双方各自的过错承担相应的责任。法律依据、著作权、婚姻自主权、商标专用权、健康权、财产权益，包括生命权，应当依照本法承担侵权责任、荣誉权，家庭装修工头雇佣的工人在施工中受伤，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任、肖像权。因此。提供劳务
您好,律师,我爸在工作期间意外受伤,公司相应的赔偿哪些条款
赔偿多少钱要看伤残等级以及你父亲的平均工资
临时工建筑工在工地工作过程中意外受伤,造成9级伤残的,应该赔偿多少钱?
社保方面赔十一个月的工资。就业补助金另外由公司赔偿。
我在装修公司承包工地在装修期间·工人受伤该怎么处理
应为工伤的.
我去年11月份在车间上班时受伤,伤好了以后,公司说我受伤期间的工资按照
可以代理。具体情况可以到律师详谈。
我去年11月份在车间上班时受伤,伤好了以后,公司说我受伤期间的工资按照
你好,可以依据你的实际案情及证据依法维权。
您好!请问重庆分公司员工,到异地总部军训期间受伤,如果家属诉讼在人事关
属于工伤,应该由公司承担赔偿责任。
如在公司上班期间导致耳朵受伤,能否做伤残鉴定,在此公司应该怎么赔偿偿?
属于工伤的,尽快申请工伤认定,鉴定伤残等级再主张赔偿;具体事宜可进行详谈,为您提供更好的解决方案。
